Een nieuwe studie interviewde 200 fulltime externe werknemers met vaste uren om een beter beeld te krijgen van de aard van het werk en de impact ervan. Van veel vragen trok één vraag onze aandacht: wat is het pijnlijkste van fulltime werken vanuit huis? Het antwoord: loskoppelen na werktijd.
Uitgevoerd door Remote.co, deze afhaalmaaltijden kwamen van een flinke 40% van de WFH-respondenten die moeite hadden met weglopen van het werk nadat de dag voorbij was. De mogelijkheid om overal te werken lijkt te impliceren dat externe werknemers altijd kunnen werken, maar het is duidelijk dat niemand dit zou moeten doen als hij een gezond en goed aangepast leven is het doel (wat altijd het geval zou moeten zijn).
Andere interessante bevindingen uit het onderzoek zijn onder meer dat respondenten toegeven dat ze moeite hebben om sterke banden met hen te vormen collega's (25%), geven toe dat eenzaamheid hen beïnvloedt als externe medewerker (23%), en uiten moeite met niet-werkafleiding (32%).
Voltijdse externe werknemers van bedrijven staan natuurlijk voor andere uitdagingen dan die op afstand fulltime werken als freelancer. 13% van de respondenten zei bijvoorbeeld dat ze van plan zijn om volgend jaar ten minste vier weken vakantie te nemen. Hoewel dat percentage laag kan zijn, is het een percentage dat normaal gesproken gereserveerd is voor externe werknemers met voordelen zoals, u weet wel, vrije tijd. (Als externe medewerker die dat niet heeft, zou ik graag een aangepaste studie over fulltime freelancers zien.)
Hoe dan ook, rekwisieten voor al uw externe werknemers die van uw huis uw kantoor en uw kantoor uw huis maken. Wij groeten u!
